DEPOK, Suara Jabar News.Com, Dalam forum rencana kerja Sekretaris DPRD kota Depok di Gedung Paripurna Jalan Boelevard, Selasa (23/02/2021).

Rapat Forum Sekretariat DPRD Kota Depok

Rapat kerja forum sekretariat DPRD kota Depok yang dipimpin oleh Drs, Muksit Hakim, M, Si. Sebagai Kepala Bagian Humas dan Protokol DPRD Kota Depok.

Lingkup kerja sekretaris DPRD (Sekwan) kota Depok yang di jabat Dra, Kania Parwati, M, Si

Drs, Muksit Hakim, M, Si menjabarkan uraian program forum sekretariat DPRD kota Depok sebagaimana upaya implementasi visi misi kota Depok tahun 2021-2026 yang berkesinambungan dan terintegrasi.

MISI :

Visi kota Depok yang maju berbudaya dan sejahtera.

Visi dan Misi kota Depok tahun 2021-2026 sebagai berikut,

  1. Meningkatkan pembangunan infrastruktur berbasis teknologi dan berwawasan lingkungan
  2. Meningkatkan tata kelola pemerintah dan pelayanan publik yang modern dan partisipatif
  3. Mewujudkan masyarakat yang religius dan berbudaya berbasis kebhinekaan dan ketahanan keluarga
  4. Mewujudkan masyarakat yang sejahtera, mandiri dan berdaya saing
  5. Mewujudkan kota yang sehat aman tertib dan nyaman.

Undang – undang No 23 tahun 2014, pasal 215 tugas dan fungsi Sekretaris DPRD kota Depok

  1. Menyelenggarakan administrasi kesekretariatan
  2. Menyelenggarakan administrasi keuangan
  3. Mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi DPRD
  4. Menyediakan dan mengkoordinasikan tenaga ahli yang diperlukan oleh DPRD dalam melaksanakan fungsinya sesuai dengan kebutuhan.

Target kinerja sekretariat DPRD 2022

TUJUAN :Tujuan
meningkatkanya kualitas pelayanan sekretariat DPRD bagi peningkatan kapasitas / kinerja DPRD.

SASARAN :

Sasaran
meningkatkanya kualitas manajemen pemerintahan dalam pelayanan terhadap DPRD.

Target 1 yakni, terhadap indikator kepuasan DPRD terhadap pelayanan sekretariat DPRD baik.

Target 1,
predikat sakip A.

ISU-ISU STRATEGIS

  1. Peningkatan profesionalisme dan akuntabilitas kerja SDM
  2. Restrukturisasi organisasi dalam reformasi birokrasi sekretariat DPRD
  3. Eskalasi sarana dan prasarana gedung penunjang kegiatan DPRD
  4. Peningkatan akuntabilitas pertanggung jawaban keuangan
  5. Pengembangan pelayanan trifungsi DPRD
  6. 6. Optimalisasi penggunaan tenaga Ahli DPRD

PROSES PENYUSUNAN SETWAN

BKD, Alat kelengkapan lain.

Banggar, Belanja kebutuhan rutin setwan.

BAPEMPERDA,
Belanja penunjang kegiatan DPRD.

KOMISI :
Badan Musyawarah

RENJA DPRD.
RENJA SEKRETARIAT DPRD.

RENCANA PROGRAM KEGIATAN DAN SUB KEGIATAN TAHUN 2020

Pertama, ada 2 program
Kedua, ada sebanyak 15 kegiatan dan
54 sub kegiatan

RENCANA PROGRAM TAHUN 2022.

  1. Program penunjang Urusan pemerintah Daerah Kabupaten / Kota
  2. Program Dukungan pelaksanaan Tugas dan Fungsi DPRD.

RENCANA KEGIATAN TAHUN 2022

  1. Perencanaan penganggaran dan evaluasi kinerja perangkat daerah,

INDIKATOR KINERJA, CAKUPAN INTEGRASI PERENCANAAN .

  1. NILAI SAKIP MENCAPAI TARGET 100 %, DENGAN NILAI, A
  2. ADMINISTRASI KEUANGAN DAERAH NILAI SAKIP, A
  3. ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN PERANGKAT DAERAH
  • Presentase pengembangan kompetensi pegawai, Target 100 %.
  1. ADMINISTRASI UMUM PERANGKAT DAERAH,
  • Presentase penyediaan Adminstrasi umum, Target 100 %.
  1. PENYEDIAAN JASA PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH
  • Presentase layanan penunjang urusan pemerintahan daerah Target 100 %
  1. PEMELIHARAAN BARANG MILIK DAERAH PENUNJANG URUSAN PEMERINTAH DAERAH
  • Jumlah Gedung dan halaman DPRD yang terpelihara
    secara rutin, Gedung A dan B serta 1 Area halaman DPRD
  1. LAYANAN KEUANGAN dan KESEJAHTERAAN DPRD
  • Presentase Cakupan Layanan Keuangan dan kesejahteraan DPRD Target 100 %.
  1. LAYANAN ADMINISTRASI DPRD.
  • Presentase Cakupan Layanan Administrasi DPRD, Targrt 100 %.
  1. PEMBENTUKAN PERATURAN DAERAH dan PERATURAN DPRD
  • Presentase Raperda yang di setujui, Target 100 %.
  1. PEMBAHASAN KEBIJAKAN ANGGARAN
  • Presentase ketepatan waktu persetujuan APBD, Target 100 %.
  1. PENGAWASAN PENYELENGGARAAN PEMERINTAHAN
  • Presentase rekomendasi Target 100 %.
  1. PENINGKATAN KAPASITAS DPRD
  • Presentase layanan fasilitasi peningkatan kapasitas DPRD, Target 100 %.
  1. PENYERAPAN dan PENGHIMPUNAN ASPIRASI MASYARAKAT
  • Presentase anggota DPRD yang melaksanakan penyerapan aspirasi masyarakat, Target 100 %.
  1. PELAKSANAAN dan PENGAWASAN KODE ETIK DPRD
  • Presentase peningkatan kedispilinan pelaksanaan kode etik, Target %.
  1. FASILITAS TUGAS DPRD
  • Presentase peningkatan Fungsi alat kelengkapan DPRD, Target 100 %. (Benny. G)

Sumber : Humas DPRD Kota Depok

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here